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Finanzen
PAIR Finance schafft neue Rolle des Chief Sales Officer und treibt Wachstum voran
Berlin (ots) - PAIR Finance, das führende KI-basierte Unternehmen im Bereich
Inkasso und Forderungsmanagement, schafft die Rolle des Chief Sales Officer.
Seit dem 03. Februar 2020 verstärkt Christian Zingel als CSO das
Führungskräfteteam des FinTechs. In der neuen Position konzentriert sich der
42-Jährige auf das weitere Wachstum und den Ausbau der Marktpräsenz des
Technologie-Unternehmens. Christian Zingel kommt von ImmobilienScout24 und
verfügt über eine ausgewiesene Expertise im innovationsgetriebenen B2B-Geschäft
globaler Unternehmen. "Wir freuen uns sehr, dass wir mit Christian Zingel eine Top-Personalie für die
nächste Wachstumsstufe gewinnen konnten", sagt Stephan Stricker, Gründer und CEO
von PAIR Finance. "Die Bedeutung unserer Digital-First Finanzdienstleistung
steigt rasant. Viele Unternehmen suchen nach einem vollständig digitalen und
kundenorientierten Dienstleister im Bereich Inkasso. Christian kennt die
Bedürfnisse unserer Kunden in den strategisch wichtigen Zielbranchen. Er ist die
perfekte Ergänzung für die entscheidende Vertriebsskalierung." Christian Zingel hat erfolgreich wichtige Unternehmensbereiche sowie
Vertriebseinheiten aufgebaut und digitale Geschäftsmodelle positioniert. Vor
seinem Wechsel zu PAIR Finance war er Head of Sales bei ImmobilienScout24, dem
führenden Immobilien Online-Marktplatz in Deutschland. Er hatte verschiedene
leitende Positionen im Bereich Vertrieb und Digitalisierung inne, darunter bei
Zalando, eBay und beim US-Tech-Dienstleister Yext. Der Diplom-Kaufman hat einen
Abschluss der Freien Universität Berlin sowie der London School of Economics and
Political Science. Er berichtet an den Gründer und CEO von PAIR Finance, Stephan
Stricker. Bildmaterial zur redaktionellen Verwendung finden Sie unter:
https://pairfinance.smugmug.com/Chief-Sales-Officer/n-7j56rj/ Pressekontakt: PAIR Finance GmbH
Denise Schoenherr
media@pairfinance.com Weiteres Material: https://www.presseportal.de/pm/137381/4511750
OTS: PAIR Finance GmbH Original-Content von: PAIR Finance GmbH, übermittelt durch news aktuell
Wirtschaft
FOOD FUTURE DAY meets innovate! / Am 28. und 29. Oktober 2020 trifft in Osnabrück die Jobmesse der Lebensmittelbranche auf Innovation und Digitalisierung im...
Quakenbrück (ots) - Zum zehnten Jubiläum des FOOD FUTURE DAY und der innovate!
werden beide Veranstaltungen in einer großen zweitägigen Konferenz in der
Osnabrücker Eventlocation Alando Palais vereint. Mit der Zusammenlegung der
beiden Veranstaltungen wird das Ziel verfolgt, Synergien für Teilnehmer*innen
und Unternehmen zu schaffen, sowie die Veranstaltungen auf Bundes- und
Europaebene weiter zu etablieren. "Die Unternehmen der Lebensmittelwirtschaft
schätzen die branchenspezifische Ausrichtung und den unkomplizierten Austausch
mit potentiellen Fach- und Führungskräften sowie das umfangreiche
Rahmenprogramm.", ist sich Christian Kircher vom DIL Deutsches Institut für
Lebensmitteltechnik e. V. sicher. "Die diesjährige innovate! bringt uns unserem
Anspruch, die europäische Leitveranstaltung für Innovationen in Food und Agrar
zu werden, näher", sagt Wolf Goertz von der Innovate GmbH. Auch Prof. Dr. Bernd
Lehmann, Dekan der Fakultät Agrarwissenschaften und Landschaftsarchitektur an
der Hochschule Osnabrück, freut sich über die Zusammenlegung: "Mit dem FOOD
FUTURE DAY haben die Hochschule Osnabrück und das DIL ein außergewöhnlich
erfolgreiches Format geschaffen. Gemeinsam mit der ebenfalls weithin beachteten
innovate! entsteht nun ein Event mit noch größerer Strahlkraft für die
Lebensmittelbranche." Die Organisatoren freuen sich auf eine größere und
spannende Netzwerkveranstaltung im Herbst 2020. Im Fokus steht am 28. Oktober der Karrieretag FOOD FUTURE DAY und am 29. Oktober
die Convention innovate! Beide Veranstaltungen konnten in den letzten Jahren
große Erfolge feiern: Beim FOOD FUTURE DAY werben Unternehmen der
Lebensmittelbranche aus ganz Deutschland um Nachwuchskräfte (um die 350
Teilnehmer*innen sowie 30 Unternehmen). Die innovate! hat sich 2019 im Vergleich
zum Vorjahr mit über 1.000 Teilnehmer*innen und mehr als 35 Speaker verdoppelt. Weitere Informationen zum Programm, zur Anmeldung und den Abläufen werden in den
nächsten Wochen auf den Websites https://www.hs-osnabrueck.de/food-future-day/,
https://www.food2020.eu/food-future-day/...
Wirtschaft
PBM bezieht neues Kreativzentrum – Von der Eisengießerei in die Schirmfabrik und Färberei
Köln (ots) - Mit der PBM Personal Business Machine AG (PBM) zieht ein weiteres
junges und digitales Unternehmen ins Kreativ- und Medienzentrum nach
Köln-Bickendorf. Ein neues Bürogebäude bietet die perfekte Grundlage für agiles
Arbeiten mit Floating-Prinzip. Die Medienproduktion freut sich auf ein neues
Atelier. Der Umzug erfolgt im April 2020. "Alte Schirmfabrik" - Industriekultur trifft digitale Transformation Der aktuelle Firmensitz der Personal Business Machine AG in Köln-Ehrenfeld ist
eine zu einem Bürogebäude umgebaute Eisengießerei. Auch in Zukunft bleibt der
allseits beliebte Industriecharme erhalten. Der Neubau, in dem die
Produktentwicklung, der Vertrieb und das Projektgeschäft Zuhause sein werden,
gehört zur "Alten Schirmfabrik". Diese wurde 1972 erbaut und ist fast
vollständig in ihrer äußeren Substanz erhalten geblieben. In den letzten Jahren
hat sich die "Alte Schirmfabrik" zu einem Kreativ- und Medienzentrum entwickelt.
Die neuen Nachbarn der Personal Business Machine AG werden Architekten,
Designer, Veranstaltungsagenturen sowie Film- und Fernsehproduktionen sein. "Der
klassische Büro Flur war noch nie was für uns. Nach langer Suche haben wir eine
top Location für unsere agile Arbeitsweise gefunden, in der wir das
Floating-Prinzip noch aktiver anwenden können. Wir freuen uns auf den Umzug in
unser neues, sehr modernes Gebäude." Ralf Pispers, CEO, PBM Personal Business
Machine AG Neues Büro als Zentrum für agiles Arbeiten In dem neuen Bürogebäude stehen agiles Arbeiten, das Arbeiten in Teams und das
damit verbundene Floating im Fokus. Der Aufbau der topmodernen Arbeitsflächen zu
agilen Inseln unterstützt die immer wieder neue und projektbezogene
Zusammensetzung der Teams. Diese Zusammensetzung erfolgt aufgrund der
unterschiedlichen Stärken und Verfügbarkeiten der einzelnen Mitarbeiter. In den
dynamischen Projektteams wird in internen Meetings und gemeinsamen Workshops an
smarten und innovativen Lösungen für...
Gesundheit / Medizin
Jetzt bewerben für den MSD Gesundheitspreis 2020
Haar (ots) - MSD sucht 2020 erneut die innovativsten Projekte im Bereich der
Gesundheitsversorgung. Bewerben können sich Programme, die nachhaltig zur
Verbesserung der medizinischen und ökonomischen Patientenversorgung in
Deutschland beitragen. Ob Startups oder Ideengeber mit bereits etablierten
Projekten - bis 31. März 2020 können sich Initiatoren innovativer
Versorgungslösungen im Gesundheitswesen online unter www.msd.de/bewerbung für
den MSD Gesundheitspreis anmelden. Das Preisgeld beläuft sich insgesamt auf
115.000 Euro. Versicherte und Patienten in Deutschland sollen auf ein effizientes
Gesundheitssystem vertrauen. Deshalb forscht MSD nicht nur an neuen
Arzneimitteln und Impfstoffen, sondern unterstützt mit dem MSD Gesundheitspreis
die besten Versorgungslösungen des Landes: Der MSD Gesundheitspreis bietet
innovativen, nachhaltigen Versorgungslösungen eine attraktive Bühne und die
Möglichkeit, sich ein starkes Netzwerk für die erfolgreiche Weiterentwicklung
der Projekte aufzubauen. Bis zu sieben Preisträger werden in den Kategorien "MSD
Gesundheitspreis" (Platz 1 bis 3) sowie den Sparten "Digitalisierung",
"Community Medicine", "Patientenbeteiligung" und "Leuchtturmprojekte"
ausgezeichnet. Eine Sonderstellung hat der Publikumspreis: Er wird über ein
Online-Voting von denjenigen bestimmt, für die die Versorgungsprojekte initiiert
wurden - die Versicherten und Patienten. Die Auszeichnungen sind mit einem
Preisgeld von insgesamt 115.000 Euro dotiert. Bewerbungskriterien: Der MSD Gesundheitspreis richtet sich an aufstrebende Initiativen und erfahrene
Konzepte. Die Bewerbung erfolgt online unter www.msd.de/bewerbung. Die
eingereichten Projekte sollten folgenden Kriterien entsprechen: 1.Das
Versorgungsprojekt zeigt eine nachhaltige Verbesserung der medizinischen
und/oder ökonomischen Ergebnisqualität. 2.Es liegen externe
Evaluationsergebnisse vor. 3.Das Projekt greift inhaltlich insbesondere folgende
Indikationen auf: Diabetes mellitus Typ 2, Herz-Kreislauferkrankungen,
Immunologie (Rheumatologie, Gastroenterologie), onkologische Erkrankungen-,
sowie die Prävention und Therapie von Infektionen. 4.Der Ansatz unterstützt
Patienten und Versicherte dabei, konkrete Gesundheitsziele für sich zu kennen,
zu verstehen und zu erreichen. 5.Das Projekt stellt eine effiziente...
Wirtschaft
„Beste Franchisenehmerin der Welt“: Titel geht an Powerfrau aus der Fitnessbranche
Berlin (ots) - Der Titel "Beste*r Franchisenehmer*in der Welt" geht in die
DACH-Region (Deutschland, Österreich und die Schweiz). Gewonnen hat den vom
weltweit führenden Franchisemesse-Veranstalter MFV Expositions verliehenen Award
Isabella Kling. Die Unternehmerin führt sechs Mrs.Sporty-Fitnessstudios und
setzte sich bei der Verleihung am Wochenende in Florenz gegen ihre Mitbewerber
aus Brasilien, Kanada, den USA und Mexiko durch. Sie beeindruckte die
internationale Fachjury besonders mit ihrer außergewöhnlichen
Franchise-Karriere, ihrem Führungsstil und der Zusammenarbeit mit ihrem
Franchisegeber. - Die 47-jährige Linzerin setzte sich gegen Franchisenehmer*innen
aus anderen Ländern durch und holte die Auszeichnung "Best
Franchisee of the World". - Vorbild für Unternehmerinnen: Mit 37 Jahren startete sie als
Quereinsteigerin in der Fitnessbranche beruflich noch einmal neu
durch. Heute betreibt sie als Franchisepartnerin gleich sechs
Mrs.Sporty Fitnessstudios erfolgreich. - Die "Beste Franchisenehmerin der Welt" überzeugte mit der
Umsetzung des Frauenfitness-Konzepts von Mrs.Sporty. Lange Zeit galt das Unternehmertum als Männerdomäne. Das ändert sich seit
einigen Jahren langsam. In Deutschland machen Gründerinnen bereits 40 Prozent
aus (Quelle: KfW-Gründungsmonitor 2019). In Österreich sind es sogar 45 Prozent
(Quelle: wko.at). Verantwortlich für diese positive Entwicklung sind
erfolgreiche Unternehmerinnen, die mit ihren Geschichten andere Frauen
inspirieren und als Vorbild dienen - so wie Isabella Kling. Ein Vorbild für die Branche Ihre starke Unternehmerpersönlichkeit brachte der 47-Jährigen bereits im
November letzten Jahres die Auszeichnung "Beste*r Franchisenehmer*in DACH" ein.
Damit durfte sie Deutschland, Österreich und die Schweiz bei der Verleihung des
internationalen Awards...
Wirtschaft
Datenbankprojekt listet die 10.000 wichtigsten Mittelständler Deutschlands/ 19 Kritierien zur Ermittlung der entscheidenden Betriebe
Düsseldorf (ots) - "German Mittelstand" - weltweit steht die einzigartige
Struktur starker Mittelstandsunternehmen in Deutschland als Synonym für
technologische Stärke, Innovation und Unternehmergeist. Seine Vertreter reichen
- je nach zugrundeliegender Definition - vom kleinen Handwerksbetrieb bis zum
milliardenschweren Hidden Champion. Wer aber sind die wichtigsten Mittelstandsbetriebe in Deutschland? Diese Frage
beschäftigt früher oder später alle, für die der deutsche Mittelstand zur
eigenen Zielgruppe zählt. Denn aus der schieren Anzahl der Gewerbebetriebe
insgesamt (über 3 Millionen) gilt es, die Spreu vom Weizen zu trennen. Scoringsystem aus 19 Faktoren Das Researchteam des Unternehmernetzwerk DDW Die Deutsche Wirtschaft hat sich
der Aufgabe gestellt. In einem permanenten Prozeß werden seit 2018 die
bedeutendsten Mittelständler identifiziert und analysiert. Erfasst werden dabei
Unternehmen in deutschem Unternehmerbesitz bis zu einem Jahresumsatz von einer
Milliarde Euro. Um die tatsächliche Bedeutung eines Unternehmens zu erfassen, wird für die
Zusammenstellung des Rankings weit mehr als nur reine Umsatzgröße
zugrundegelegt. Ein Scoringsystem berücksichtigt neben den "harten" Kennzahlen
Umsatz und Mitarbeiterzahl auch weitere Faktoren wie F&E-Anteil,
Forschungskooperationen, Hochschulpartnerschaften, das Angebot dualer
Studiengänge, das Unternehmensalter, ISO-Zertifizierungen oder, durch die
Übernahme des Sixtrix-Wertes, die Sichtbarkeit im Internet. Außerdem werden mit dem Klimaindex XDC der Nachhaltigkeitsaspekt des
Geschäftsmodells berücksichtigt und zudem, ob ein Unternehmen eine marktführende
Stellung einnimmt. Ergänzt werden die Kennzahlen durch eine redaktionelle
Prüfung und umfassende Darstellung der Geschäftstätigkeit. Die Kennziffern
werden auf neutraler Datenbasis erhoben und weitestgehend durch Abstimmung mit
den Unternehmen selbst abgestimmt. Mittelstandsranking geht von 25 Millionen bis 1 Milliarde Euro Jahresumsatz Die Ergebnisse geben einen spannenden Einblick in die Struktur, Verteilung und
Bedeutung der wichtigsten Mittelstandsunternehmen. So reichen die Umsätze der
Top-10.000 von rund 15 Millionen bis zur Rankinggrenze von 1...
Auto / Verkehr
FRIMO und Hennecke gründen strategische Partnerschaft Kooperation im Bereich Polyurethan bietet Kunden hochspezialisiertes Know-how und individuelle Lösungen für Automotive Anwendungen
Lotte/ Sankt Augustin (ots) - Die FRIMO Group mit Sitz in Lotte und die Hennecke
Group mit Sitz in Sankt Augustin setzen auf eine enge Kooperation im Bereich von
Polyurethan und weiteren Reaktivkunststoff-Anwendungen für Automotive
Applikationen. Die gemeinsame Vereinbarung beider Unternehmen tritt zum 1.
Februar 2020 in Kraft und umfasst alle internationalen Märkte. Zusammenführen von technologischem Know-how "Die Synergien der Kooperation stellen für unsere Kunden aus dem Automobilsektor
einen profunden Mehrwert dar", so Dr. Christof Bönsch, CEO der FRIMO Group. "Mit
der Partnerschaft führen wir die Kernkompetenzen zweier Unternehmen zusammen,
welche sich strategisch und operativ optimal ergänzen", so Bönsch weiter. Die
Kernsegmente der Kooperation umfassen die Produktbereiche
Formschaum-Verarbeitung, Elastomer-Verarbeitung, Leichtbau-Composites und
PUR-CSM-Technologie für Polyurethan-Sprühanwendungen sowie das Überfluten von
Struktur- und Dekorbauteilen. FRIMO wird seine Anlagentechnik aus den Bereichen
Formschaum, Elastomer und Composites einbringen. Hennecke hingegen stellt seine
Dosier- und Mischkopftechnik sowie alle weiteren medienführenden Systeme zur
Bevorratung, Führung und Förderung, Aufbereitung und Verarbeitung zur Verfügung. Mehrwert für den Kunden steht im Vordergrund Die Kunden profitieren von umfassenden Systemlösungen und einem individuellen
Service aus einer Hand sowie einem gemeinsamen Ansprechpartner. Ein weiterer
Vorteil ist die einheitliche Kundenschnittstelle, angefangen von der
Werkzeugform, über die Anlagenautomatisierung bis hin zur Verfahrenstechnik. Mit
der Fokussierung auf ihre Kernkompetenzen ergänzen sich beide Unternehmen somit
optimal. "Automotive Alliance" bietet effiziente und innovative Systemlösungen "Wir wollen zukünftig noch schlagkräftiger und innovativer werden und unseren
Kunden unter dem Label "Automotive Alliance" effiziente und marktgerechte
Lösungen anbieten", fasst Thomas Wildt, CEO der Hennecke Group das Ziel der
Kooperation zusammen. "Unsere Zielrichtung ist ganz klar auf Wachstum beider
Unternehmen ausgerichtet und das bedeutet neue Perspektiven für unsere Kunden
ebenso wie für unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter", so...
Netzwelt
DocuWare Gruppe steigert Umsatz auf 54,8 Millionen Euro / DocuWare Cloud ist weiterhin der Motor des Erfolgs
Germering (ots) - DocuWare, Anbieter von Cloud-Lösungen für
Dokumenten-Management und Workflow-Automation, gibt die Zahlen für das am 31.
Dezember beendete Geschäftsjahr 2019 bekannt. Das Unternehmen erzielte einen
Gesamtumsatz von 54,8 Millionen Euro - das bedeutet eine Steigerung von 17
Prozent gegenüber 2018. Besonders hervorzuheben ist dabei der hohe Cloud-Umsatz.
Im Vergleich zum Vorjahr ist er um 71 Prozent gestiegen und macht 13,4 Millionen
Euro des weltweiten Umsatzes aus. Im Jahr des Führungs- und Eigentümerwechsels ist der herausragende Erfolg der
DocuWare Gruppe auf das florierende Partner-Netzwerk sowie die Strategie
zurückzuführen, als eigenständige Tochtergesellschaft der Ricoh Company, Ltd. zu
agieren. "DocuWare baut auf dem Erfolg seiner Partner auf. Wenn unsere Partner
erfolgreich sind, sind auch wir als Unternehmen erfolgreich. Unsere Strategie
ist es, als Unternehmen und Marke innerhalb der Ricoh-Familie unabhängig zu
bleiben, damit unser weltweites Partner-Netzwerk unsere Lösungen weiterhin mit
Überzeugung verkaufen kann. Unser rekordverdächtiges Jahr beweist, dass diese
Strategie aufgeht und unser Verhältnis zu unseren Partnern noch nie so gut war
wie heute", so Geschäftsführer Max Ertl. Der weltweite Umsatz des Unternehmens stieg in 2019 im Vergleich zum Vorjahr um
17 Prozent auf 54,8 Mio. EUR, der Cloud-Umsatz um 71 Prozent auf 13,4 Mio. EUR.
Wachstumstreiber ist weiterhin DocuWare Cloud. 60 Prozent der Neukunden haben
sich für diese Bereitstellung entschieden; damit lag die Zahl der Cloud-Kunden
am 31.12.2019 bei rund 3.000 - ein Plus von 50 Prozent gegenüber dem
Vorjahreszeitraum. DocuWare bietet Unternehmen jeder Größe die umfangreichste
und am besten skalierbare Dokumentenmanagement-Plattform in der Cloud. Geschäftsführer Dr. Michael Berger sieht den Erfolg im vergangenen Geschäftsjahr
nicht nur in einer sehr erfolgreichen Partnerstrategie und dem Cloud-Wachstum
begründet, sondern auch in der technologischen...
Unternehmen: News & Wirtschaftsnachrichten aus Deutschland